Recruiter (m/w/d)

JETZT BEWERBEN

Arbeitsort Ohrdruf

Arbeitsbereich Personal

Beginn ab sofort

Stellenbeschreibung

Aufgabenschwerpunkte

• Für Vakanzen im gewerblich-technischen Bereich gestalten Sie den gesamten Auswahlprozess: vom Kick-off, über die Formulierung der Ausschreibungen und die Auswahl geeigneter Recruiting-Kanäle, bis hin zu den Vorstellungsgesprächen und Auswahlentscheidungen mit den Fachbereichen
• Sie sind für das Bewerbermanagement zuständig und stellen eine exzellente Candidate Experience sicher, inklusive wertschätzendem und zeitnahen Feedback.
• Bei Bedarf nutzen Sie Active Sourcing zur Direktansprache von Talenten und entwickeln individuelle, überzeugende Ansprachen.
• Sie vertreten uns als Arbeitsgeber auf verschiedenen Karrieremessen und Recruiting-Events und sind für deren Planung und Organisation verantwortlich.
• Auch die enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen, wie z.B. Talent Acquisition und Personalmarketing gehört zu Ihren Aufgaben. Hierbei bringen sich proaktiv ein und setzen Impulse, um Prozesse und Tools kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Zusatzqualifizierung
• Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting für gewerblich-technische Positionen
• Sehr gute Erfahrungen in der zielgruppenspezifischen Nutzung der verschiedenen Rekrutierungskanäle sowie Erfahrungen im Bereich Social Recruiting und Active Sourcing sind ein Plus
• Ausgeprägte Interview- und zielgruppenspezifische Kommunikationskompetenz sowie eine besondere Beobachtungsgabe
• Hohes Maß an Zuverlässigkeit und ein verbindliches Auftreten gegenüber Bewerbenden
• Empathie, Teamfähigkeit und Offenheit für neue Themen sowie Überzeugungs- und Durchsetzungsfähigkeit

Was wir bieten

• 29 Tage Urlaub pro Jahr, zusätzlich Heiligabend und Silvester frei 
• Flexible Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonto bei einer 38-Stunden-Woche
• Profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie regelmäßigen Tariferhöhungen
• Umfangreiche Zusatz- und Sozial­leistungen (z. B. Teilhabe am Unternehmenserfolg dank unserer lukrativen Storck Mitarbeiterbeteiligung, betriebliche Alters­vorsorge und vermögens­wirksame Leistungen)
• Egal, ob ein bezuschusstes ÖPNV-Deutschlandticket oder ein JobRad-Angebot - wir freuen uns, beides zu unterstützen
• In unserem familiengeführten Unternehmen schaffen wir eine Arbeitsatmosphäre, die von Wertschätzung und Hilfsbereitschaft geprägt ist
• Unseren tollen Teamzusammenhalt stärken wir auch bei unseren Betriebsfesten und abwechslungsreichen Team- und Sportevents
• Durch kontinuierliches Wachstum bieten wir einen sicheren Arbeitsplatz mit guten Zukunftsperspektiven
• Wir fördern individuelle Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen, um Ihr eigenes Know-how stetig zu erweitern
• Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen, weshalb wir ein vielfältiges Angebot für Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden bieten, z.B. durch Sozialberatung, Physiotherapie und betriebsmedizinische Betreuung
• Neben unserer Nasch-Flatrate gibt es in unserem bezuschussten Betriebsrestaurant täglich wechselnde Gerichte
• Entdecken Sie unsere Mitarbeiterrabattportale und unseren Personalverkauf und profitieren Sie von exklusiven Preisvorteilen

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