Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in unbefristeter Festeinstellung in Voll- oder Teilzeit einen fachlich und menschlich überzeugenden

Personalreferent (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit
2026-0277

 

Arbeitsort Taunusstein-Orlen

Arbeitsbereich Human Resources

Beginn Zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Stellenbeschreibung

Aufgabenschwerpunkte

  • Als erste Ansprechperson für einen definierten Betreuungsbereich betreuen und beraten Sie unsere Mitarbeitenden offen und empathisch und stehen ihnen verlässlich zur Seite.
  • Darüber hinaus übernehmen Sie die Abwicklung operativ anfallender HR-Tätigkeiten sowie die Erstellung und Bearbeitung personalrelevanter Unterlagen.
  • Sie beraten und unterstützen Fach- und Führungskräften in allen personal(entwicklungs)relevanten und arbeitsrechtlichen Themen, inkl. der Umsetzung disziplinarischer Maßnahmen.
  • Weiterhin gehört die Konzeption und Durchführung innovativer Personalentwicklungsmaßnahmen und –instrumente zu Ihren Aufgaben.
  • Sie wirken in Projekten zur strategischen und zukunftsorientierten Weiterentwicklung der Personal- und Organisationsentwicklung mit und übernehmen Verantwortung für ausgewählte HR-Themen, beispielsweise Prozessoptimierungen.
  • Sie bauen den gesamten HR-Prozess rund um das Thema Ausbildung wieder auf, von der Ausbildungsplanung und dem Recruiting über das Onboarding und die laufende Betreuung bis hin zur Entwicklung und Übernahme unserer Nachwuchskräfte.
  • Im Vertretungsfall pflegen und prüfen Sie abrechnungsrelevante Daten.

Qualifikationen

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und haben idealerweise eine personalwirtschaftliche Weiterbildung (z. B. Personalfachkaufmann m/w/d) abgeschlossen.
  • Sie konnten bereits mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit im HR-Bereich sammeln.
  • Sie haben Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie im Betriebsverfassungsgesetz.
  • Zu Ihren Stärken zählt ein souveränes, sicheres Auftreten mit dem Fokus auf eine zielgruppengerechte Kommunikation.
  • Eine offene und teamorientierte Arbeitsweise sowie Hands-on-Mentalität sind für Sie selbstverständlich.
  • Sie haben Freude daran, eigenständig in Ihrem Verantwortungsbereich zu agieren und erledigen Ihre Aufgaben mit einem hohen Maß an Sorgfalt und Zuverlässigkeit.
  • Wir freuen uns, wenn Sie auf Erfahrung in den Bereichen Training, Moderation sowie Projekt- und Change Management zurückgreifen können.

Ansprechpartner

Verwaltung Carolin Wintermeyer

Helmut Löser GmbH & Co. KG Am Zugmantel
65232 Taunusstein-Orlen

+49 (6128) 743 - 3769