Start: 12/4/2025
End: 12/18/2025
Wenn Sie ein Organisationstalent sind und zugleich einen vielfältigen Arbeitsalltag schätzen, freuen wir uns auf Ihre Unterstützung im Team Interne Services am Standort Halle (Westf.) – befristet im Rahmen einer Elternzeitvertretung für zwei Jahre - in der Rolle als
Koordinator (m/w/d) Veranstaltungen & Dienstleistungen
Location Halle (Westf.)
Workspace Human Resources
Start ab sofort
Job description
Your tasks
- Sie organisieren unsere internen Veranstaltungen, wie z. B. Betriebsbesichtigungen, Ausflüge, Sportevents, Mitarbeiterverabschiedungen, öffentliche Veranstaltungen sowie Vorträge und betreuen diese von der Planung über die Umsetzung bis hin zur Nachbereitung.
- Hierbei verantworten Sie die Bereitstellung der Ressourcen und Materialien, die Evaluation der Veranstaltungen sowie die Weiterentwicklung dieser.
- Zudem gehören die Betreuung bestehender Dienstleister, wie z. B. unserer Mobilitätsangebote, der haushaltsnahen Dienstleistungen, des Konferenzservice-Tools und der Pflegeberatung sowie die Bewertung neuer Angebote und Verträge in Abstimmung mit dem Einkauf zu Ihren Aufgaben.
- Als Hauptansprechpartner für Ihre Veranstaltungen und Dienstleistungen arbeiten Sie eng mit den internen Abteilungen sowie externen Organisationen und Dienstleistern zusammen.
- Darüber hinaus führen Sie kontinuierlich Recherchen und Benchmarks zu bestehenden und neuen Service- und Mitarbeiterangeboten wie z. B. haushaltsnahen Dienstleistungen und Rabattaktionen durch und leiten daraus Impulse für unser zukünftiges Portfolio ab.
Your qualifications
- Sie haben eine kaufmännische Ausbildung, wie z. B. Veranstaltungskauffrau/-mann, Industriekauffrau/- mann o. ä., erfolgreich abgeschlossen
- Idealerweise konnten Sie bereits erste Erfahrungen im Bereich Veranstaltungsmanagement / Event Management sowie in der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern sammeln
- Zudem bringen Sie eine ausgeprägte Kommunikationsstärke, Organisationstalent sowie Serviceorientierung mit
- Die Position erfordert die Fähigkeit in Ihrem Verantwortungsbereich eigenständig Prioritäten zu setzen und Entscheidungen zu treffen
We offer
- 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie zusätzlich Heiligabend und Silvester frei
- Flexible Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonto und der Option zum mobilen Arbeiten bei einer 38-Stunden-Woche
- Profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie regelmäßigen Tariferhöhungen
- Umfangreiche Zusatz- und Sozialleistungen (z. B. Teilhabe am Unternehmenserfolg dank unserer lukrativen Storck Mitarbeiterbeteiligung, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen)
- Egal, ob ein bezuschusstes ÖPNV-Deutschlandticket oder ein JobRad-Angebot - wir freuen uns, beides zu unterstützen
- In unserem familiengeführten Unternehmen schaffen wir eine Arbeitsatmosphäre, die von Wertschätzung und Hilfsbereitschaft geprägt ist.
- Unseren tollen Teamzusammenhalt stärken wir auch bei unseren Betriebsfesten und abwechslungsreichen Team- und Sportevents
- Durch kontinuierliches Wachstum bieten wir einen sicheren Arbeitsplatz mit guten Zukunftsperspektiven
- Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um Ihr eigenes Know-how stetig zu erweitern
- Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen, weshalb wir ein vielfältiges Angebot für Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden bieten, wie z. B. 50% Zuschuss zu einer Sportnavi Mitgliedschaft
- Neben unserer Nasch-Flatrate gibt es in unserem bezuschussten Betriebsrestaurant täglich wechselnde Gerichte
- Entdecken Sie unsere Mitarbeiterrabattportale und unseren Personalverkauf und profitieren Sie von exklusiven Preisvorteilen
Contact person
Human Resources Rebecca Helling
AUGUST STORCK KG Paulinenweg 12
33790 Halle (Westf.)
+49 (5201) 12-9562